신입행원 500명이나 채용하는 국민은행… 초봉은 4900만원, 경쟁률은 100:1

[글로벌이코노믹 석지헌 기자] 신입 직원 평균 연봉이 4500만원이 넘는'꿈의 직장' 중 하나인 시중은행이 본격적으로 하반기 채용에 돌입한다.

KB국민은행은 올 하반기에 500여명을 채용한다고 7일 밝혔다. 청년실업 해소와 지역인재 채용 확대를 통합해 범사회적 노력에 동참하고 현장맞춤형 인재를 확보하기 위해 채용규모를 대폭 늘렸다.
KB국민은행에 따르면 하반기에 L1신입행원 및 전문직무직원을 포함, 500여명 정도를 채용할 예정이며 퇴직직원 재채용 등을 포함하면 1200명 이상이다.

KB국민은행이 발표한 이번 채용 계획의 특징은 ▲전년대비 신입행원 채용인원 확대 ▲금융권 최초 지자체 등과 연계한 면접 및 채용기회 확대와 찾아가는 지방지역 면접 실시 ▲급변하는 금융 시장 변화에 대응하기 위해 디지털인재 등 핵심성장부문 채용 및 경력직 채용 추진 등이 있다.

KB국민은행은 취업준비생들의 채용기회 확대를 위해 금융권 최초로 지자체 및 국방부 등과 연계한 사전 모의면접 실시와 면접기회를 제공해 지역인재 발굴을 진행해왔다. 이를 통해 우수면접자 400여명에는 이번 L1공채 지원 시 서류전형 면제 혜택을 부여한다.

채용공고는 홈페이지를 통해 공고할 예정이며 원서접수는 9월 20일까지 국민은행 채용 홈페이지에서 받는다.

학력과 연령 등 지원자격 제한은 없으며 입사지원서에 자격증, 어학점수항목을 없애고 100% 블라인드 면접을 통해 직무특성과 지원자 역량을 평가해 선발한다.

한편 금융권에 따르면 KB국민은행의 신입 초봉은 4900만원 정도로 알려졌다. 서류전형 기준 평균 경쟁률은 평균 100:1이다.

석지헌 기자 cake@g-enews.com