기존에 면접위원들이 연수원에서 했던 1차 대면 면접을 온라인 플랫폼을 활용한 비대면 AI면접으로 대체함으로써 서류전형에 합격한 지원자는 본인의 PC나 노트북을 활용해 시간과 공간의 제약 없이 온라인 면접에 임할 수 있게 됐다.
진한승 현대해상 인사파트장은 “4차산업 기술과 빅데이터 기반의 AI면접 도입으로 지원자의 잠재 역량을 파악할 수 있는 채용 공정성이 한층 더 강화될 것”이라며 “언택트(Untact) 면접 방식을 통해 코로나19 영향으로 인한 지원자의 이동 불편함과 감염 리스크도 최소화할 수 있을 것”이라고 말했다.
‘현대해상 6급(전문대졸) 신입사원 채용’ 접수기간은 이달 6일부터 20일까지로 현대해상 홈페이지를 통해 접수 가능하다. 지원자는 서류전형, AI면접, 최종임원면접을 통해 6월 1일 입사 예정이다.
이보라 글로벌이코노믹 기자 lbr00@g-enews.com