올해 일자리 이슈는 재택근무인 것으로 나타났다.
‘비상경영체제 돌입’ 14%, ‘채용연기․취소․중단 속출’ 11.8% 등의 순으로 조사됐다.
코로나19로 재택근무가 늘어나고, 기업들은 순환근무, 무급휴직, 근로시간 단축, 임시휴업 등으로 불경기에 맞선 것이다.
▲무급휴직․법인폐업 속출 8.9% ▲자율출퇴근제․유연근무제 확산 7.4% ▲고용유지지원금 지급 7.1% ▲연수․,교육 등 각종 사내외 행사 축소 및 비대면 전환(4.7%) ▲업무 디지털화 가속화 0.5% 등으로 나타났다.
▲화상면접 도입 5.7% ▲AI채용 확대도입 3.4% 등 언택트 채용 ▲삼성 신입사원 온라인 필기시험 실시 1.7% ▲LG․KT 등 주요기업 신입 공채 폐지 및 수시전환 1% 등 채용에서도 새로운 시도가 포착됐다.
이정선 글로벌이코노믹 기자 bellykim@daum.net