농협금융, 수도권 경쟁력 강화 등 10대 과제 선정

[글로벌이코노믹=이성호기자] 농협금융은 20일 ‘비상경영 CEO회의’를 열고 내년 경영여건이 올해만큼 어려우며 불확실성이 커 내부혁신을 통해 위기상황을 정면 돌파하겠다고 결의했다.

CEO회의에서는 지주체제 출범이후 나타난 운영상 문제점 등을 분석하고 내부토론과 의견수렴을 거쳐 도출한 ▲핵심 사업역량 강화 ▲선진 HR체계 구축 ▲농협금융 Way 정립 등 3개 부문 10대 혁신과제를 확정하고, 2013년부터 본격 실행키로 했다.
10대 혁신과제는 △수도권 경쟁력 강화 △新성장 동력 발굴 △시너지 마케팅 활성화 △리스크관리 체계 선진화 △성과·역량중심 평가 강화 △승진제도 개편 △다면평가제도 개선 △핵심가치 전파·공유 △사회적 책임경영 강화 △혁신활동 내재화 기반 구축 등이다.

특히 수도권 점포 운영체계 개선으로 적자점포 감축(이전, 인력조정 등), 신설점포 조기 정착 및 생산성 향상을 병행키로 했다.

한편, 신동규 회장은 지난 11일 임직원들에게 "혁신은 변화와 실행의 주체인 내부 임직원들이 공감하고 동참하는 것이 성공의 열쇠"라며 "불확실한 경영환경을 내부혁신을 통해 극복하자"는 내용의 서신을 보낸바 있다.