'60년 무노조 경영' 막 내린다…신세계백화점 노조 출범

무노조 사업장이었던 신세계에 처음으로 노동조합이 설립됐다. 신세계가 1963년 삼성그룹에 인수된 후 60년 만이다.

한국노동조합총연맹(한국노총)은 15일 오후 국회 앞에서 기자회견을 열고, 신세계노동조합의 출범을 알렸다. 신세계노조는 한국노총 전국섬유‧유통노동조합연맹 소속이다.
김영훈 신세계노조 위원장은 기자회견에서 △일방통행식 임금협상 중단 △불투명한 성과급 지급 개선 △공정하고 투명한 인사시스템 개편 △물가상승률에 따른 임금인상·인력 충원과 업무폰 지급 등을 요구했다.

김 위원장은 “그동안 사측의 일방통행식의 임금협상과 투명하지 않은 성과급 지급률 및 연장 근무의 만연화로 지칠만큼 지쳤다”면서 “조직문화는 폐쇄적으로 전락하고 분위기는 최악의 상황으로 치닫고 있다”고 지적했다. 이어 “이제는 폐쇄적인 조직문화와 일방통행식 임금협상, 낙후된 복리후생제도를 바꿀 때”라고 노조를 설립하게 된 배경을 설명했다.

강훈중 한국노총 조직본부장은 연대사에서 “신세계 사측이 노동조합 가입을 방해하거나 노동조합 가입을 이유로 불이익을 준다면 한국노총은 이를 결코 좌시하지 않을 것”이라고 경고했다.

박종윤 섬유‧유통노련 사무처장도 “신세계노조는 MZ세대가 주축이 된 아주 젊은 노동조합”이라며 “섬유‧유통노련은 신세계의 불투명하고 일방통행식 인사시스템을 바꾸기 위해 노조와 끝까지 함께 할 것”이라고 밝혔다.


송수연 글로벌이코노믹 기자 ssy1216@g-enews.com