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[기획] 수원 고용률 역대 최고 64.1%… ‘맞춤형 일자리 정책’으로 기록적 '훈풍'

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[기획] 수원 고용률 역대 최고 64.1%… ‘맞춤형 일자리 정책’으로 기록적 '훈풍'

청년·중년·여성 전 계층 고용률 상승
기업 유치·맞춤형 고용서비스·노동안전망 정책 효과
수원시 고용률 및 취업자 수 변화 그래프. 사진=수원시이미지 확대보기
수원시 고용률 및 취업자 수 변화 그래프. 사진=수원시
수원특례시의 고용률이 역대 최고치를 기록하며 지역 경제 전반에 ‘고용 훈풍’이 불고 있다.

2일 시에 따르면, 통계청이 발표한 2025년 상반기 수원시 고용률은 64.1%로, 국가통계포털(KOSIS)에 공개된 26차례 조사 중 가장 높은 수치다.

코로나19 이후 회복세를 지속해 온 고용 지표가 첨단기업 유치, 지역기업 성장 지원, 맞춤형 일자리 정책 등에 힘입어 본격적인 상승 국면에 접어들었다는 평가다.

수원시 고용률은 전국 시 단위 평균(62.6%)과 경기도 시 단위 평균(62%)을 모두 웃돌았다. 특히 청년·중년·장년·노년 등 전 연령층에서 고용률이 동반 상승했으며, 여성 고용률도 56.5%로 전년 대비 3.3%p 증가해 뚜렷한 회복세를 보였다. 장년층(50~64세)은 72.6%로 4.3%p 상승하며 가장 큰 증가폭을 기록했다.
이번 고용 호조는 수원시의 적극적인 일자리 창출 정책이 주효했다는 분석이다. 수원시는 지난해 3만6,088개의 일자리를 만들어 목표치를 6.5% 초과 달성했고, 고용률·취업자 수·고용보험 피보험자 수 등 핵심 지표도 상승해 ‘2025 전국지방자치단체 일자리 대상’에서 일자리 목표공시제 부문 최우수상을 받았다. 올해는 목표를 3만6,000개로 확대했으며 이미 97%를 달성한 상태다.

수원시의 맞춤형 고용서비스도 고용률 개선에 크게 기여했다. 시청 별관과 24개 동 행정복지센터에서 운영되는 수원일자리센터는 전문 상담사 35명이 배치돼 연간 3천여 명의 취업을 이끌고 있다.

장년층을 위한 수원시신중년센터는 대학과 연계한 일자리 거점으로 개편돼 베이비부머 세대의 경험을 활용한 새로운 취업 모델을 개발 중이다. 여성새로일하기센터는 전문 여성 인재 양성에 집중해 71%의 높은 취업률을 기록했으며, 청년·노년층을 위한 고용 프로그램도 강화됐다.

공공이 주관하는 채용행사도 활발하게 열리면서 기업과 구직자의 매칭 효과를 높였다. 대규모 일자리박람회, 세대별 채용 행사, 상설·동행면접 지원 등 다양한 취업지원 프로그램이 마련됐다.

아울러 노동권익 보호에도 적극 나서고 있다. ‘중소기업 고용창출 보조금’을 통해 50인 이하 중소기업이 수원시민을 신규 채용하면 1인당 최대 300만 원을 지원하고, 플랫폼 노동자·특수고용직의 산재보험료 및 유급병가 지원을 통해 취약 노동자 안전망을 강화했다. 경기이동노동자 수원쉼터는 연 4만1천 명이 이용하며 택배·배달·대리운전 종사자 등 이동노동자의 휴식과 상담 기능을 제공하고 있다.
시 관계자는 “수원에 기업이 안정적으로 정착해 성장하고, 시민이 원하는 일자리에서 일할 수 있는 환경을 만드는 것이 목표”라며 “앞으로도 지역 특성에 맞는 일자리 정책을 지속적으로 확대하겠다”고 밝혔다.


이지은 글로벌이코노믹 기자 dlwldms799@naver.com