
시는 지난 7월 교육국 신설을 계기로 평생학습 사업과 평택여성새로일하기센터의 취업 지원 사업을 유기적으로 연계해, 단순 취미·소양 교육을 넘어 실질적인 경력개발과 취업으로 이어지는 교육 기반을 강화한다는 구상이다.
먼저 시는 배움이 자립과 경제활동으로 이어질 수 있도록 단계별 학습·취업 지원을 확대한다. 기초 취업 소양 교육은 평생학습과가 정기·단기 프로그램으로 제공하고, 직무 전문성은 평택여성새로일하기센터가 담당해 참여자의 필요와 역량에 맞춘 과정을 운영한다.
또 전문 직업교육훈련 수료자는 평생학습과의 ‘강사은행제’와 연계해 지역사회에서 활동 가능한 강사로 성장할 기회를 갖는다.
취업 이후에는 고용 안정을 위한 사후관리도 이어진다. 새일센터는 일·가정 양립과 직장 적응을 돕는 프로그램을 운영하며, 강사은행제를 활용해 내부 인적 자원의 선순환 구조를 구축한다. 또한 수료자 중심의 학습동아리를 지원해 네트워크와 자기주도 학습을 장려, 장기적인 경력 관리와 사회적 연결망 형성에 도움을 줄 계획이다.
이번 지원체계를 통해 시는 교육과 취업의 경계를 허물고, 평생학습이 곧 시민들의 경력개발과 삶의 변화로 이어지도록 한다는 목표다.
시 관계자는 “배움이 곧 취업으로 이어지는 선순환 구조를 마련해 시민들이 평생학습을 통해 역량을 키우고, 생애 전반의 경력을 발전시킬 수 있도록 지원하겠다”고 밝혔다.
이지은 이형주 글로벌이코노믹 기자 kuk1515@naver.com