2030세대 83%, "미래 산업사회 일자리 감소 우려"

20∼30대 가운데 대부분인 83%가 미래 산업사회에 진입하면 일자리가 감소할 것으로 우려하는 것으로 조사됐다.

전국경제인연합회가 시장조사전문기관인 모노리서치에 의뢰, 20∼30대 남녀 829명을 대상으로 설문한 결과, 43.4%가 일자리가 대폭 줄어들 것이라고 전망했다.

39.6%는 일자리가 소폭 줄어든다고 밝혀 응답자의 83%는 미래 산업사회에서 일자리 감소를 예상하고 있었다.

미래 산업사회의 단점에 대해서는 '공장자동화 등에 따른 일자리 감소'가 36%를 차지했고, 40.6%가 장점으로는 '효율성·편리성 제고'를 꼽았다.
자율주행자동차, 인공지능(AI) 등이 생활화되는 미래 산업사회 진입 시기에 대해서는 65.7%가 10년 이내에 진입할 것이라고 했다.

일자리가 가장 많이 줄어들 것으로 예상되는 직무는 생산직이라는 응답이 65.8%로 가장 많았다.

사무직 14.6%, 기술·기능직 11.4%, 영업직 2.9% 등의 순으로 조사됐다.

미래 산업사회에서 일자리 확보를 위한 시급한 대책을 묻는 질문에는 '유연한 노동시장 제도 도입'이 30.7%로 가장 많았다.

'미래인재 양성을 위한 교육제도 개선' 26.2%, '미래 산업사회 진입 과정에서 발생하는 피해자 대책' 23.5%, '규제 완화 및 인프라 정비' 16.2% 등이었다.
이와 관련, 글로벌 컨설팅업체 맥킨지는 일자리 보고서에서 자동화에 따른 전직·이직 대상 근로자 규모와 대응방안을 분석한 바 있다.

맥킨지는 자동화로 인해 직업별 고용 비중이 달라지면서 2030년까지 미국 등 8개 국가에서 1억 명 이상의 근로자들이 직업을 전환해야 하고, 특히 저소득 및 여성 근로자들이 상대적으로 직업 전환의 위험에 많이 노출돼있다고 우려했다.

전경련은 미래 산업 트랜드 변화에 따른 사회 일자리 부족 문제를 해결하기 위해서는 정부, 기업, 근로자가 협력해 자동화에 따른 일자리 환경 변화에 대한 유연한 대응방안을 마련해야 한다고 주장했다.

전경련에 따르면 자동차와 기계, 금융·보험, 도소매 10개 업종에서 전체 근로자 833만 명(2018년) 가운데 16.1%인 133만8000명이 일자리 전환 위험에 노출된 것으로 나타났다.

또 52.7%인 70만6000명은 성공적인 일자리 전환에 실패할 가능성이 있는 것으로 분석됐다.

자동차 분야는 전기차로의 전환 등으로 종사자 35만 명 중 3만7000명이 일자리를 잃을 위기에 처해 있는 것으로 나타났다.


이정선 글로벌이코노믹 기자 bellykim@daum.net