시흥시, 청년 엔지니어 육성사업 본격 추진...채용 연계·정착 기능 강화

시흥시가 지역 산업과 청년을 잇는 대표 일자리 정책인 ‘2026년 시흥시 청년 엔지니어 육성사업’을 경기도일자리재단과 함께 본격 추진한다.

시흥시는 2일, 시흥스마트허브를 중심으로 한 제조업 현장의 청년 엔지니어 인력 부족 문제를 해소하고, 청년의 장기 고용과 지역 정주를 지원하기 위해 해당 사업을 추진한다고 밝혔다.

청년 엔지니어 육성사업은 지역 기업이 필요로 하는 현장형 기술 인재를 양성하는 데 초점을 맞춘 정책으로, 청년에게는 최대 월 30만원의 정주 수당을 지원하고 기업에는 교육 등록금의 80%를 지원해 신규 채용과 고용 유지, 기술 전수 기반을 동시에 강화하고 있다.

특히 올해 사업은 그간의 추진 성과를 바탕으로 현장 의견을 적극 반영해 채용 연계성과 정착 기능을 대폭 강화했으며 기업에는 즉시 활용 가능한 맞춤형 인력 확보 경로를 제공하고, 청년에게는 직업능력 향상과 장기근속을 유도하는 구조로 고도화했다.
신규로 도입된 ‘지역 청년 채용 연계형 인턴십’은 기업과 청년을 직무·전공 중심으로 매칭해 일정 기간 현장 근무 후 정규직 채용으로 연계하는 방식이다. 이를 통해 기업은 현장 적응력이 높은 청년 엔지니어를 안정적으로 확보할 수 있을 것으로 기대된다.

아울러 ‘직장 내 멘토 지정·운영 제도’를 신설해, 현장 멘토가 약 8주간 업무 이해와 조직 적응을 밀착 지원함으로써 청년의 입사 초기 적응을 돕는다. 이와 함께 산업기사 이상 국가기술자격 취득 시 인센티브를 제공해 청년의 자발적인 역량 개발과 중·장기 기술 인력 성장을 유도할 방침이다.

정호기 경제국장은 “청년 엔지니어 육성사업은 청년과 기업이 함께 성장하는 시흥시의 핵심 일자리 정책”이라며 “2026년에는 현장 중심으로 사업을 더욱 고도화해 청년의 안정적인 지역 정착과 기업의 인력난 해소, 경쟁력 강화를 동시에 이루겠다”고 말했다.

한편, 사업 관련 자세한 사항은 시흥시 일자리경제과를 통해 안내받을 수 있다.


유영재 글로벌이코노믹 기자 jae63@g-enews.com