홍경표의원 "이마트, 홈플러스ㆍ롯데마트와 노사문제 공동대응"

[글로벌이코노믹= 윤경숙기자] 노조탄압 문제가 불거져 곤혹을 치르고 있는 이마트가 경쟁업체인 홈플러스, 롯데마트와 함께 노사 문제를 협의하고 공동으로 대응한 것으로 드러나 물의를 빚고 있다.
민주통합당 홍영표 의원은 13일 노조 설립을 조직적으로 방해하고 직원을 사찰했다는 의혹을 받는 이마트가 노사 문제에 대해 홈플러스, 롯데마트와 함께 협의하고 공동으로 대응했다고 주장했다.

홍 의원은 이날 국회 환경노동위원회 전체회의에서 입수한 이마트 내부문건 중 '동업계 동향'을 공개하며 이같이 밝혔다.

이 자료는 "유통 3사(이마트,홈플러스, 롯데마트)에서는 서비스연맹의 향후 움직임에 따라 각 사별 비정규직 동향 파악 및 대응책 마련에 있어 공동으로 대처할 필요가 있다는 입장을 공유함"이라는 내용을 담고 있다.

홍 의원은 "이 자료에 의하면 이마트는 지난해 말 '클린데이(Clean Day)'를 지정해 유출 시 문제 될만한 문서를 모두 폐기하는 작업을 진행했다. 이마트 사건이 불거지자 업계 2,3위인 홈플러스, 롯데마트도 관련 문서 폐기를 진행하고 있다고 알려졌다"며 고용노동부의 신속한 조치를 촉구했다.

같은 당 김경협 의원은 "고용노동부는 2005년부터 작년까지 8년 연속으로 이마트 지점 19곳을 포함한 신세계(이마트) 그룹 27개사를 노사문화 우수기업으로 선정했다"고 지적했다.

그는 "신세계(이마트)가 노사문화 우수기업으로 선정된 이유는 '1130(하루 한명 30분) 면담프로그램'을 잘 운영한다는 것인데, 이 프로그램은 사실상 문제 인력을 걸러내는 직원 사찰 프로그램에 불과했다"고 비판했다.

김 의원은 "고용노동부는 노사문화 우수기업 선정 사업을 원점에서 재검토하고, 신세계(이마트)에 대한 노사문화 우수기업 선정을 취소하라"고 촉구했다.