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잡코리아, 웨비나 통해 직장분쟁 해법 제시

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잡코리아, 웨비나 통해 직장분쟁 해법 제시

29일, 기업회원 대상 무료 온라인 HR웨비나 개최

잡코리아가 ‘직장분쟁 다루는 방법’ HR 웨비나를 개최한다. 웨비나에선 실제 직장 내 분쟁사례 및 기업의 해결방법 등에 대해 다루며, 오는 29일 오후 2시부터 실시간 스트리밍 방식으로 진행된다. 사진=잡코리아이미지 확대보기
잡코리아가 ‘직장분쟁 다루는 방법’ HR 웨비나를 개최한다. 웨비나에선 실제 직장 내 분쟁사례 및 기업의 해결방법 등에 대해 다루며, 오는 29일 오후 2시부터 실시간 스트리밍 방식으로 진행된다. 사진=잡코리아
메타 커리어 플랫폼 잡코리아가 기업회원을 대상으로 '직장분쟁 다루는 방법'에 관한 웨비나(온라인 세미나)를 개최한다고 15일 밝혔다.

웨비나는 오는 29일(월) 오후 2시부터 실시간 온라인 스트리밍 방식으로 진행된다.
이번 웨비나는 근로기준법 등 노동법을 통해 해결하기 어려운 실제 직장 내 분쟁 사례를 공유하고 해결방법들을 제시해주는 목적으로 마련됐다. 대표적 직장분쟁의 이유로 꼽히는 △인간관계 문제 △은밀한 괴롭힘 △불명확한 업무 범위 등에 대한 기업의 대처 방법들을 알려준다. 강사는 노동사건 전문 안순사 변호사가 맡는다.

웨비나는 잡코리아 기업회원 대상 무료로 진행된다. 잡코리아 기업라운지 페이지를 통해 신청하면, 웨비나 진행 당일 이메일과 문자메시지로 참여 방법 안내를 받을 수 있다.

오는 16일에는 '노동환경 변화와 기업 대응 전략'을 주제로 한 유료 HR웨비나도 열린다. 중앙경제HR교육원 최영우 원장이 강사로 나서 총선 결과에 따른 노사관계, 노동입법 등 노동정책에 미칠 영향을 종합적으로 예측하고, 이에 따른 기업과 노동계의 전략 수립 방안에 대해 전할 예정이다. 웨비나 상세 내용 및 참가 신청은 잡코리아 기업라운지 페이지를 통해 확인할 수 있다.

잡코리아 관계자는 "직장 내 분쟁 사례는 복잡한 이해관계 때문에 노동법 등 법률적으로 해결할 수 없는 경우가 있다"며 "이번 웨비나를 통해 기업 인사담당자들이 여러 해결 방법들을 찾고 인력 운영에 실질적 도움이 되기를 바란다"고 말했다.

잡코리아는 지난 2016년부터 기업 인사·채용 담당자들에게 유익한 정보를 제공하기 위해 매월 기업 인사담당자들을 위한 HR세미나를 진행하고 있다.


이상훈 글로벌이코노믹 기자 sanghoon@g-enews.com