우리금융 디지털 확대로 포스트 코로나 대비 강화

디지탈전문인력 양성
사내벤처 분사 독립법인으로

손태승 우리금융그룹 회장은 혁신 사고방식과 모험가 정신을 강조하고 있다. 사진=우리금융그룹

우리금융그룹이 디지털 분야 경쟁력을 확대하면서 포스트 코로나(신종코로나바이러스감염증) 시대에 대비하고 있다.

6일 금융업계에 따르면, 우리금융은 우선 디지털 전문인력을 양성을 강화하고 있다. 숭실대학교와 산학연계 디지털 전문인력 양성을 위한 전략적 업무협약을 체결하고 디지털 역량 강화를 위해 전직원 대상 다양한 교육 프로그램을 운영한다.

우리금융은 디지털 전문인력을 육성하기 위해 숭실대학교와 전략적 업무협약을 체결했다. 양측은 협약에 따라 산학 업무협력과 정보교류 체계 구축, 디지털 혁신기술 관련 인력 양성을 위한 강좌 운영 등에 대해 상호 협력하고 있다.

우리금융은 협약을 통해 인공지능(AI)·빅데이터·블록체인 등 디지털 신기술을 비롯한 디지털 전반에 걸친 실무형 교육 프로그램을 개발하고 하반기부터 우리은행 등 그룹사에서 선발한 연수생 대상 맞춤형 교과과정도 운영할 예정이다.

또한 우리금융은 디지털 역량 강화를 위해 다양한 교육 프로그램도 운영⸱계획하고 있다. 지난 5월부터 KAIST, KT, 교보생명과 함께 빅데이터와 인공지능(AI) 분야 산학연계 교육과정을 운영하고 있으며 우리은행은 현재 채용과정에 있는 디지털⸱IT부문 신입행원에 대해 국내 주요 대학의 디지털금융 MBA과정을 교육시켜 디지털 금융시장에서 필요한 핵심 인재로 키울 예정이다.

우리금융그룹 관계자는 "이번 협약을 통해 양 기관은 디지털 역량 강화 방안을 협업해 치열한 디지털 금융 환경에서 한 단계 더 도약할 수 있는 계기로 만들 것"이라면서 "디지털 혁신의 필수 요소인 우수한 디지털 인력 확보를 위해 전문교육 프로그램도 지속적으로 운영할 예정"이라고 말했다.

우리금융은 또 그동안 육성해온 사내벤처 중 우수 팀을 독립기업으로 분사해 성장을 지원하고 있다. 우리금융은 그룹 사내벤처 육성 프로그램 '우리어드벤처'를 통해 선발된 1기 사내벤처팀을 국내 금융지주사 최초로 독립기업으로 분사시킨다.

우리금융지주는 2019년 중소벤처기업부 주관 사내벤처 육성 프로그램 운영 기업으로 선정됐으며 우리어드벤처는 아날로그에서 디지털까지 분야를 가리지 않고, 자유롭고 혁신적인 아이디어로 도전하는 모험심 강한 벤처집단을 의미한다.

우리금융은 지난해부터 우리어드벤처 50여 개팀을 선정하고 3차에 걸친 평가를 통해 2개팀을 선발해 10개월간 집중 육성했다.

손태승 회장과 경영진들은 지난달 29일 우리금융그룹 본사 5층에서 열린 발표회를 통해 이번 사내벤처팀의 사업성과 기술성을 인정하고 최종 분사를 결정했다.

독립분사하는 사내벤처팀은 우리은행의 '우리템'과 우리에프아이에스의 '믿고 맡겨'이다. '우리템'은 카메라, 전문용품 등의 물품을 개인 간 빌릴 수 있는 P2P렌탈서비스를, '믿고맡겨'는 계절의류, 소장품 등 개인물품을 보관·관리해주는 물품보관서비스를 출시한다.

손태승 회장은 "혁신 사고방식과 모험가 정신으로 창업까지 이뤄낸 사내벤처팀들의 성공을 응원하고, 우리금융그룹과 함께 성장할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다"면서 "우리어드벤처 출신 창업가들이 우리금융그룹의 혁신 이미지를 널리 떨치고, 선후배 직원들에게도 혁신적인 마인드를 깊이 심어줄 것"이라고 말했다.

아울러 우리금융은 디지털금융 확대로 중요성이 더욱 커지고 있는 금융보안도 한층 강화하고 있다.

우리금융지주의 자회사 우리은행은 빅데이터 기반의 통합보안관제시스템에 'SOAR(사이버 보안 자동대응 체계, Security Orchestration, Automation and Response)'를 도입했다.

최신 보안 관리통제 기술인 SOAR는 대용량의 보안 로그와 트래픽 정보를 실시간으로 분석해 이를 기반으로 보안시스템 운영 시 유입되는 사이버 위협 의심 정보를 자동으로 분류한다. 이를 통해 우리은행 정보보안 통합관제 대응능력이 크게 향상될 것으로 기대된다.

또한 표준화된 업무 프로세스에 관리통제 효율성을 극대화함으로써 점차 지능화, 고도화되고 있는 사이버 위협 대응 역량을 높여 나갈 수 있다.

앞서 우리은행은 2018년 보안관제시스템, 통합로그관리시스템, 개인정보유출모니터링시스템 등을 일원화해 빅데이터 기반의 통합보안관제시스템(SIEM)을 구축하고 내부 위협요소 관리체계와 보안 컴플라이언스 준수 점검까지 기능을 확대했다.

이번에 우리은행은 기존 탐지 위주의 보안관제에서 사전, 사후 대응이 가능한 SOAR구축을 통해 다양한 보안 위협 대응을 자동화해 한정된 보안인력으로 대응 한계를 극복하고 보안 관제 효율성을 높였으며 표준화된 업무 절차인 플레이북(Playbook)을 통한 사고 유형별 최적의 대응 프로세스로 보안 업무 환경을 구축해 내부 보안 역량을 높여 나갈 계획이다.

백상일 글로벌이코노믹 기자 bsi@g-enews.com