닫기

글로벌이코노믹

대한항공, 아시아나 통합 앞두고 2026 임단협 타결…임금 2.5% 인상

글로벌이코노믹

대한항공, 아시아나 통합 앞두고 2026 임단협 타결…임금 2.5% 인상

총액 2.5% 범위 내 기본급 인상…12월 10일 특별 공로금 200만 원 지급
승격·휴가 제도 개편과 직원 항공권 이용 기준 확대 합의
우기홍 대한항공 부회장(왼쪽부터)과 조영남 대한항공 노동조합위원장이 7일 오전 서울 강서구 대한항공 본사에서 열린 ‘2026년 임단협 조인식’에서 기념 촬영을 하고 있다. 사진=대한항공이미지 확대보기
우기홍 대한항공 부회장(왼쪽부터)과 조영남 대한항공 노동조합위원장이 7일 오전 서울 강서구 대한항공 본사에서 열린 ‘2026년 임단협 조인식’에서 기념 촬영을 하고 있다. 사진=대한항공
대한항공 노사가 아시아나항공과의 통합 마무리를 앞두고 임금 인상과 특별 공로금 지급을 포함한 올해 임금 및 단체협약(임단협) 교섭을 원만하게 마무리했다.

대한항공은 7일 서울 강서구 대한항공 본사에서 우기홍 대한항공 부회장, 조영남 대한항공 노동조합위원장 등 노사 주요 관계자가 자리한 가운데 ‘2026년 임단협 조인식’을 열었다고 밝혔다.

이번 임단협 합의에 따라 대한항공은 지난 4월 1일부로 일반직·기술직·객실승무직 직원의 직급별 기본급을 임금 총액 기준 2.5% 범위 안에서 인상한다.

오는 12월 17일 마무리되는 아시아나항공과의 통합 과정에서 임직원들의 헌신을 격려하기 위한 1인당 200만 원의 특별 공로금 지급도 확정했다. 지급일은 오는 12월 10일이다.
복리후생과 근무환경 개선을 위한 대책들도 합의안에 포함됐다. 노사는 승격체계와 휴가 제도를 비롯한 직원 지원 체계를 개선하고, 직원 항공권 이용 기준도 확대했다.

대한항공은 앞으로도 상호 신뢰에 기반한 노사 협력 관계를 토대로 상생 조직문화를 강화하고 임직원의 성장을 뒷받침하는 근무환경을 조성할 방침이다.

우기홍 대한항공 부회장은 조인식에서성공적인 통합 대한항공의 출범과 진정한 글로벌 네트워크 캐리어로의 안착을 위해 모든 임직원이 전력을 다해야 시기라며반세기가 넘는 세월 동안 노사가 한마음으로 위기를 극복해 저력을 바탕으로 이번 통합에서도 하나 대한항공의 새로운 역사를 함께 내려가길 기대한다 말했다.


이지현 글로벌이코노믹 기자 hyunda92@g-enews.com