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삼성, 2025년 하반기 삼성직무적성검사 실시

삼성은 25일부터 이틀간 입사 지원자를 대상으로 삼성직무적성검사(GSAT)를 실시했다고 26일 밝혔다. 삼성직무적성검사를 실시한 계열사는 △삼성전자 △삼성디스플레이 △삼성전기 △삼성SDI △삼성SDS △삼성바이오로직스 △삼성바이오에피스 △삼성물산 △삼성중공업 △삼성E&A △삼성생명 △삼성화재 △삼성카드 △삼성증권 △삼성자산운용 △삼성서울병원 △제일기획 △에스원 △삼성웰스토리 등 19곳이다. 삼성은 8월 지원서 접수를 시작으로 하반기 공채 절차를 시작했다. △삼성직무적성검사(GSAT)(10월) △면접(11월) △건강검진을 거쳐 신입사원을 최종 선발할 예정이다. 삼성직무적성검사는 종합적 사고 역량과 유연한 문제

삼성, 2025년 상반기 '삼성직무적성검사' 실시

삼성은 26일부터 이틀간 입사 지원자를 대상으로 삼성직무적성검사(GSAT)를 실시했다고 27일 밝혔다. GSAT를 실시한 계열사는 △삼성전자 △삼성디스플레이 △삼성전기 △삼성SDI △삼성SDS △삼성바이오로직스 △삼성바이오에피스 △삼성물산 △삼성중공업 △삼성E&A △삼성생명 △삼성화재 △삼성증권 △제일기획 △에스원 △삼성웰스토리 등 16개 계열사다. 삼성은 지난 3월 지원서 접수를 시작으로 상반기 공채 절차를 진행 중이다. GSAT를 비롯해 5월에는 면접을 시행하고 건강검진을 거쳐 신입사원을 최종 선발할 예정이다. 이번에 실시된 GSAT는 종합적 사고 역량과 유연한 문제 해결 능력을 갖춘 인재를 선발하기 위한 검사

삼성 19개 관계사, 2024년 하반기 삼성직무적성검사 실시

삼성 19개 관계사, 2024년 하반기 삼성직무적성검사 실시
2024.10.27 13:09
삼성은 26일부터 이틀간 입사 지원자를 대상으로 삼성직무적성검사(GSAT)를 실시했다고 27일 밝혔다. 이번 GSAT에 참여한 관계자는 △삼성전자 △삼성디스플레이 △삼성전기 △삼성SDI △삼성SDS △삼성바이오로직스 △삼성바이오에피스 △삼성물산 △삼성중공업 △삼성E&A △삼성생명 △삼성화재 △삼성카드 △삼성증권 △삼성서울병원 △호텔신라 △제일기획 △에스원 △삼성웰스토리 등 19곳이다. 2020년부터 온라인으로 진행해온 삼성직무적성검사는 단편적인 지식보다는 주어진 상황을 유연하게 해결할 수 있는 종합적 사고능력을 평가하는 검사다. 검사는 오전·오후로 나눠 관계사별로 진행됐다. 삼성은 9월 지원서 접수를

삼성 직무적성검사 (GSAT) 역대 가장 어려운 문제, 중도포기자 속출 …커트라인은?

삼성 직무적성검사 (GSAT) 역대 가장 어려운 문제, 중도포기자 속출 …커트라인은?
2019.04.14 16:02
삼성 입사 직무적성검사가 너무 어려웠다는 지적이 잇따르고 있다. 삼성그룹은 14일 서울·부산·대구·광주·대전과 미국 뉴어크·로스앤젤레스(LA) 등 7개 지역에서 올해 상반기 대졸 신입사원 공개 채용을 위한 삼성직무적성검사(GSAT)를 일제히 실시했다. 삼성은 GSAT 합격자를 대상으로 이달과 다음달에 걸쳐 임원 면접, 직무역량 면접, 창의성 면접 등을 진행한다. KT그룹은 지난 13일 인성·직무적성 검사를 실시했다. LG화학과 LG디스플레이 등 LG그룹 계열사들도 상반기 신입사원 채용을 위한 인적성 필기시험을 진행했다. 또 20일 CJ그룹, 21일 포스코그룹, 27일 롯데그룹, 28일 금호아시아나그룹 등이 잇달아 필기 전형을 실시한다.

삼성 14일부터 대졸 신입공채…4월 17일 삼성직무적성검사 치러

삼성그룹의 2016년 상반기 대졸 신입사원 공채가 오는 14일 시작된다.8일 삼성에 따르면 삼성은 오는 14일부터 21일까지 그룹 채용사이트 '삼성커리어스'(careers.samsung.co.kr)를 통해 대졸 신입사원(3급) 원서를 접수한다.이어 22∼29일 직무적합성 평가를 거쳐 4월 17일 삼성직무적성검사(GSAT)를 치른다. GSAT 날짜는 고사장 사정 등에 따라 달라질 수도 있다.직무적합성 평가는 지원서에 담긴 전공과목 이수 내역, 활동경험, 에세이 등을 통해 지원자가 해당 직무 역량을 쌓기 위해 노력하고 성취한 내용을 본다.일정 수준의 어학성적과 학점을 충족하면 누구나 GSAT를 치를 수 있었던 이전과는 달리 지난해 하반기부터는 직무적합성 평가를 통과해야만 GSAT에 응시할 수 있다.삼성전자 지원자 중 S직군(소프트웨어개발인력)은 GSAT 대신 'SW 역량테스트'를 치른다.같은 접수 기간에는 계열사 한곳만 지원할 수 있다.올해 채용 규모는 지난해보다 줄어들 것으로 보인다. 삼성 관계자는 "지난해와 같은 1만4000여명을 유지하려고 추진 중이지만 소폭 줄어들 가능성이 있다"고 말했다.

해커스잡, 삼성직무적성검사 문제집 출간

해커스잡, 삼성직무적성검사 문제집 출간
2014.02.13 11:02
[글로벌이코노믹=조현경 기자] 해커스잡이 삼성 채용에 필수 관문인 삼성직무적성검사(SSAT)의 최근 변경안을 반영한 2014년형 문제집을 새롭게 출간했다.