2026.01.15 06:00
세계적 컨설팅 회사인 맥킨지앤드컴퍼니가 신입 컨설턴트 채용 과정에 인공지능(AI) 챗봇을 활용하는 새로운 평가 방식을 시험 도입했다.14일(현지시각) 파이낸셜타임스(FT)에 따르면 맥킨지는 일부 대학원 졸업 예정자를 대상으로 진행한 시범 채용에서 자사 AI 도구를 활용해 지원자의 문제 분석과 판단 능력을 평가하는 방식을 적용했다. 기존의 까다로운 사례 면접 과정 가운데 하나에 AI 챗봇을 사용하는 방식이다.이 시범 프로그램에 참여한 지원자들은 면접 과정에서 맥킨지의 AI 챗봇을 활용해 사례 분석을 진행하고 도출한 결론을 보완하거나 수정하는 과제를 수행한 것으로 전해졌다. 면접관들은 지원자가 AI에 어떤 질문을 던지는지,2025.12.29 17:28
인크루트가 기업 650곳을 대상으로 '2025 채용 결산'을 진행한 결과 올해 기업 10곳 중 8곳은 '수시 채용' 방식으로 신입 채용을 실시한 것으로 확인됐다. 29일 인크루트에 따르면 이번 조사는 지난 1일부터 18일까지 진행했으며 95% 신뢰수준에 표본오차 ±3.72%이다. 먼저 설문에 응답한 기업들에게 올해 정규직 대졸 신입사원 채용을 진행했는지 물었다. 올해 채용을 진행한 기업은 67.7%로 지난해 대비 3.1%포인트(P) 증가했다. 채용을 진행했다고 답한 기업을 규모별로 분석했다. △중소기업은 64.8%로 전년 대비 3.2%P 증가했다. △중견기업은 84.4%로 전년 대비 8.4%P 증가한 것으로 나타났다. 대기업의 채용이 최근 5년간 조사에서 최저치2025.06.20 05:35
인공지능(AI)이 인력을 대체하면서 미국 테크 업계의 고용 문이 굳게 닫히고 있다. 아마존 같은 빅테크 기업들이 AI를 활용한 인력 감축을 공식화하면서, 명문대인 하버드, MIT, 스탠퍼드 졸업생조차 일자리를 구하지 못하는 사례가 잇따르고 있다고 닛케이가 19일(현지시각) 보도했다. 기존의 인건비 절감 기조에 AI 때문에 인력 감축 전망까지 더해지면서 신규 채용 시장이 그야말로 얼어붙었다.실제로 미국 캘리포니아대 버클리 캠퍼스에서 컴퓨터 과학을 전공하고 올봄 졸업한 솔론 마는 "신입 엔지니어는 AI에 대체될 것"이라며 암울한 현실을 토로했다. 그는 "100개 회사에 지원해도 최종 합격 통지를 받지 못하는 동급생도 있다"고 전했다2025.04.17 11:23
정유·게임·외식 업계 등 다양한 산업군에서 채용이 진행되고 있다.채용 플랫폼 진학사 캐치는 SK하이닉스와 LG유플러스, 넥슨코리아, HD현대오일뱅크, E1, 원앤원 등 주요 기업들이 2025년 상반기 신입 및 인턴 공개 채용을 시작했다고 17일 밝혔다.SK하이닉스는 오는 4월 24일까지 '2025 신입사원 채용'을 진행한다. 모집 직무는 설비관리(Maintenance), 생산관리(Operator)로 고등학교 졸업 또는 전문대 졸업자, 2025년 8월 입사 가능한 자 등 요건을 갖췄다면 지원 가능하다. 직무별 담당업무 및 우대사항 등 자세한 내용은 공고를 참고해야 한다. 채용 절차는 △서류전형 △SKCT전형 △면접전형 △입사 순서로 진행된다.LG유플러스는 오는2025.02.13 10:07
리멤버앤컴퍼니가 경력직 채용 특화에서 신입까지 아우른 직장인 '커리어 생애주기'를 완성했다. 신입 채용 플랫폼의 인수로 성장 잠재력이 높은 인재를 확보할 수 있게 된 것. 리멤버를 운영 중인 리멤버앤컴퍼니는 신입 채용 특화 플랫폼 ‘자소설닷컴’ 운영 자회사 앵커리어를 흡수합병했다고 13일 밝혔다. 합병을 통해 제품개발, 마케팅, 영업 등의 영역에서 조직 운영의 상호 시너지는 창출하되, 각 서비스는 독자적으로 유지한다는 계획이다.자소설닷컴은 누적 130만명의 회원을 보유한 국내 최대 규모의 신입 채용 특화 플랫폼이다. 기업별 채용 일정 및 공고를 확인하는 것부터 자기소개서를 작성하고, 다른 지원자들과 소통까지 할 수2025.01.06 17:41
한국마사회는 글로벌 TOP5 말산업 선도 기업으로 함께 성장할 새로운 인재 채용을 평소보다 앞당겨 1분기 내에 실시할 예정이다. 빨라진 채용 시기에 맞춰 한국마사회는 신입사원 채용을 준비하는 이들을 위해 공식 유튜브 채널인 ‘마사회TV’를 통해 '신입사원 채용 특집 시리즈'를 6일 공개했다.총 4편의 영상으로 구성된 이번 특집 시리즈는 △MZ 신입사원 이야기 △신입사원 직무별 V-log 2편 △신입사원 채용 광고로 구성됐다. 영상에는 최근 입사한 신입사원들이 출연해 입사 노하우, 담당 업무, 조직 문화 등에 대해 소개한다.이 시리즈 외에도 축제 영상, 경마 하는 법 등 예비 신입사원들이 마사회와 말산업에 대한 정보를 쉽고 흥미롭2024.01.30 19:49
한국중부발전은 4직급 신입직원 채용을 시작한다고 30일 공고했다. 전공과 연령 등 제한은 없으며 보훈대상자와 장애인은 별도 제한채용을 진행한다.중부발전은 내달 7일부터 14일까지 정규직 부문을 대상으로 인터넷으로 인사지원서를 접수한다. 채용분야는 사무와 정보통신, 발전기계·전기·화학, 토목, 건축, 산업위생이다.모든 채용 과정은 국가직무능력표준(NCS) 기반 블라인드로 진행한다. 1차 서류전형, 2차 직무능력 평가, 3차 심층 면접을 거쳐 최종 선발한다.김호빈 중부발전 사장은 "채용규모를 확대해 청년 취업난 해소에 적극 기여할 것"이라며 "공정하고 투명한 채용으로 직무능력 중심의 우수인재 확보에 중점을 두겠다"고 말했다2022.09.22 11:28
페브리즈, 다우니, 팸퍼스 등을 보유한 글로벌 생활용품 기업 한국피앤지가 30일까지 2022년 하반기 신입사원 및 채용전환형 인턴을 공개모집한다고 22일 밝혔다. 올 하반기 공개채용은 ▲영업본부 ▲마케팅본부 ▲생산본부 ▲인력개발본부 ▲재무전략본부 ▲소비자시장전략본부 등 총 6개 부문에서 이뤄진다. 신입사원은 2023년 2월 졸업예정자이거나 기졸업자일 경우 전공과 상관없이 누구나 지원 가능하며 최종 합격자는 2023년 1월 이후 입사 예정이다. 채용전환형 인턴에는 2024년 2월까지 졸업가능자 또는 기졸업생이라면 전공 무관하게 지원할 수 있다. 인턴십 프로그램은 2023년 1월부터 2월까지 진행되며 성공적으로 수행하는 인재에게는2022.09.12 17:07
KT가 신입 및 채용전환형 인턴 채용을 실시한다고 12일 밝혔다. 14일부터 27일까지 약 2주간 △SW개발 △IT보안 △인프라기술 △에너지 기술 △컨설팅·수행 △Biz영업 △유통채널관리 7개 직무 분야에서 신입사원과 채용전환형 인턴을 모집한다. 이를 위해 KT는 지난 1일부터 오프라인 캠퍼스 리크루팅을 시작하며 찾아가는 채용 설명회를 진행하고 있다..B2C·B2B 고객을 대상으로 업무를 수행하는 마케팅&세일즈, 컨설팅 분야와 네트워크 인프라의 안정적 운영을 담당하는 ICT 기술 분야의 경우 인턴과정을 통해 적합한 인력을 선발한다. 특히 스펙 보다는 실무 역량이 중요한 소프트웨어 개발 직무의 경우 'SW개발 역량 우수자 채용 전형'을2021.03.18 06:03
대기업의 신입사원 채용이 시작됐다.삼성그룹의 대졸 신입 공채가 15일 시작됐고, CJ그룹 주요 계열회사도 이날 신입사원 모집을 시작했다. 잡코리아에 따르면, 삼성그룹 상반기 3급 신입 공채는 오는 22일까지 계속된다.삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성SDI, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성생명, 삼성증권, 삼성엔지니어링, 삼성물산(건설․리조트), 제일기획, 에스원, 삼성바이오로직스, 삼성바이오에피스, 삼성전자판매 등 14개 계열회사가 참여하며 모집기간은 22일 오후 5시까지다.공통 지원 자격은 올해 8월 이전 졸업했거나 졸업가능한 자로 영어회화 자격(오픽, 토익스피킹)을 보유해야 한다. 중국어자격 보유자와 공인한자능력 자격 보유자, 한2021.02.27 08:19
공공기관의 상반기 채용소식이 잇따르고 있다. 한국철도공사, 한국전력공사, 우체국금융개발원, 한국남동발전은 정규직을, 국가정보원에서는 인턴을 모집 중이다.취업포털 인크루트에 따르면, 한국철도공사(코레일)가 상반기 신입사원을 공개모집한다. 사무영업, 운전, 차량, 토목건축, 전기통신 부문에서 870명을 모집할 계획이다. 학력, 외국어, 연령 제한 없이 지원가능하고, 일부 기술직의 경우 세부 자격요건이 필요하다.필기시험은 4월 10일로 예정됐으며 입사지원서는 3월 5일 14시까지 코레일 채용 홈페이지를 통해 접수할 수 있다.한국전력공사는 6직급 정규직을 모집한다. 전문담당원, 사무·기술담당원 등으로 18명을 선발한다. 학력,2021.02.26 06:26
2월말이면 채용 공고가 쏟아져 나올 시기지만, 코로나19 사태가 심화되면서 채용 절벽이 계속되고 있다. 대규모 신입 공채 폐지와 수시 채용 강화로 신입 구직자들이 지원할만한 채용 공고를 찾기조차 쉽지 않은 상황이다. 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 26일 이 같은 채용 한파 속 주요 기업의 채용 소식을 정리했다.한국철도공사는 사무영업, 운전, 차량, 토목, 건축, 전기통신 등 6개 직무분야에서 모집하며, 일반 공채 750명, 보훈추천 80명, 장애인 40명 등 모두 870명의 신입사원을 채용할 예정이다. 학력, 외국어 등의 제한 없이 지원이 가능하며, 각 부문별 구체적인 자격요건 및 우대사항은 홈페이지 채용 공고문을 통해 확인할 수 있다2021.02.26 06:16
잡코리아가 26일 813개 대기업과 중소기업을 대상으로 설문한 결과, 41.5%가 상반기에 대졸 신입사원 채용계획이 있다고 응답한 것으로 나타났다. 대기업 중에서는 47.2%, 중소기업은 38.7%가 채용계획이 있다고 밝혔다. 신입사원 모집 시기 3월에 시작하는 기업이 45.7%로 가장 많았다. 대기업 중에는 49.6% 3월에 시작한다고 했고, 4월 33.6%, 5월 20.8% 순이었다. 중소기업 중에는 4월 44.8%, 이어 3월 43.4%, 6월 28.3% 순으로 나타났다. 채용방식은 69.4%가 ‘수시채용’이라고 응답했다.대기업 중에는 56.8%, 중소기업은 76.9%가 ‘수시채용’이었다. 채용방법은 대기업 60%, 중소기업 31.6%가 ‘비대면’이었다. 중소기업은 68.4%가 ‘대면2021.02.08 08:30
취업포털 인크루트가 8일 705개 기업 인사담당자를 대상으로 조사한 결과, 올해 대졸 신입 채용 시기는 3월이 25.1%(복수선택)로 가장 많은 것으로 나타났다.대기업 27.6%, 중견기업 22.5%, 중소기업 25.7%등이었다. ▲2월 13.4% ▲1월 11.2% ▲9월 11% ▲10월 10.5% ▲4월 5.4% ▲7월 4.7% ▲5월 4.3% ▲6월 4.2% ▲8월 3.9% ▲12월 3.7% ▲11월 2.6% 순으로 조사됐다.분기별로는 1분기 채용계획이 49.7%로 절반에 달했고, 2분기 13.9%, 3분기 19.6%, 4분기 16.8% 순으로 집계됐다.한편, 정부도 올해 공공기관 채용인원의 45%를 상반기 중에 뽑기로 했다.반면 8월 졸업자 채용, 즉 학사일정 및 하반기 공채 여파로 9월에 소폭 높아지는 것을 제2020.12.19 06:04
인크루트는 이달 중 주요 기업의 대졸 신입과 인턴 채용 소식을 18일 발표했다.앰코테크놀로지코리아에서 신입사원을 채용한다. 모집 분야는 제조직, 제조장비직, 물질입출고관리 등이다.공통 지원 자격은 내년 1월부터 입사 및 근무 가능한 자, 해외여행에 결격사유가 없는 자다. 입사 지원은 오는 23일까지 앰코테크놀로지코리아 채용 홈페이지를 통해 가능하다.LS엠트론도 신입 및 경력사원을 채용한다. 모집 분야는 생산관리, 영업 등이다. 공통 지원 자격은 업무 경력자 및 직무계열 전공자, 공인인증 외국어성적 보유자 등이다.오는 21일까지 LS엠트론 채용 홈페이지를 통해 온라인 지원서를 작성하면 된다.아프리카TV에서도 상반기 신입사1
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