코트라, 두바이서 중동 취업박람회…청년 48명 참여

대한무역투자진흥공사(KOTRA)는 지난달 29일(현지시간) 아랍에미리트(UAE) 두바이에서 한국 청년의 현지 취업을 지원하는 ‘2026 중동 취업박람회’를 개최했다고 2일 밝혔다.

행사에는 방산·금융·전자·회계 분야의 현지 진출 한국 기업과 한인 기업 11개사, 청년 구직자 48명이 참여했다. 기업별 채용설명회와 일대일 면접을 통해 하루 동안 총 66건의 면접이 진행됐다.

이번 박람회는 미국과 이란 간 군사적 충돌로 중동 정세의 불확실성이 이어지는 상황에서도 두바이 현지의 한국인 인력 수요와 청년 구직자를 연결하기 위해 마련됐다. 주두바이총영사관도 미국·이란 간 충돌 재개 가능성과 역내 정세 악화에 대비한 신변안전 유의를 안내한 바 있다.
현지 참석이 어려운 한국과 해외 거주 구직자를 위해 화상면접도 병행했다. 코트라는 거주 지역과 현지 정세 때문에 발생할 수 있는 참여 제약을 줄여 구직자들이 두바이 채용시장에 접근할 수 있도록 했다고 설명했다.

프로그램은 기업별 채용설명회와 구인기업·구직자 면접, UAE 취업 멘토링 세미나, 이력서 작성과 면접 코칭 등으로 구성됐다. UAE K-Move 해외취업 멘토단은 현지 취업 준비 과정과 생활·정착 경험을 공유했다.

현지 법률 전문가도 근로계약 체결 때 확인해야 할 사항을 안내했다. 참가자들에게 계약기간과 급여·수당, 수습기간, 퇴직 시 사전 통지기간 등을 서면으로 확인하고 노동분쟁이 발생하면 UAE 인적자원부를 통한 공식 절차를 이용해야 한다고 설명했다. UAE 인적자원부는 근로계약과 근로자 권리, 노동 관련 민원 절차를 별도로 안내하고 있다.

한국과 UAE 간 포괄적경제동반자협정(CEPA)은 올해 5월 1일 발효됐다. 양국은 협정을 바탕으로 상품·서비스와 투자 등 경제협력을 확대할 계획이며, 코트라는 이에 따라 현지 진출기업의 한국 인재 수요도 늘어날 것으로 기대했다.

김준규 코트라 중동지역본부장은 “현장 취업 지원과 함께 행사 이후의 기업·구직자 매칭, 취업자의 현지 정착 지원도 강화하겠다”고 말했다.
코트라는 K-Move 사업의 하나로 오는 10월 베트남, 11월 싱가포르에서도 현지 기업과 해외 취업을 희망하는 청년을 연결하는 행사를 진행할 예정이다.


전수연 글로벌이코노믹 기자 2040sysm@g-enews.com