![[유통산책] CJ온스타일, 워킹맘 정조준 라방 ‘맘만하니’ 흥행 外](https://nimage.g-enews.com/phpwas/restmb_setimgmake.php?w=214&h=142&m=5&simg=20230919164304095911c3c506100122515984.jpg)
2023.09.19 16:51
◇CJ온스타일의 워킹맘 타깃 라방 ‘맘만하니’, 주문액 200억 돌파 작년 3월 론칭한 CJ온스타일의 라이브커머스 프로그램 ‘맘만하니’가 누적 주문액 240억원, 누적 페이지뷰(PV) 288만회를 돌파했다. ‘맘만하니’는 뮤지컬 배우 출신의 쇼호스트 이시유가 진행한다. 이시유는 워킹맘으로서 3040세대 워킹맘의 고민 해결을 목표로 다양한 카테고리의 인기 상품을 추천하고 있다. 특히 트렌디한 유아동 상품을 소싱해 특가 혜택을 제공하면서 유명 맘 커뮤니티에서 ‘육아맘들의 필수 시청 라이브커머스’로 자리매김했다. 주문량이 가장 많았던 방송은 올해 3월 진행된 ‘베페(베이비페어)’ 방송으로 주문액 9억원대, 1만7000개가량의![[유통산책] 롯데하이마트 '워킹맘' 사연 모집부터 GS리테일 '경기미 할인'까지](https://nimage.g-enews.com/phpwas/restmb_setimgmake.php?w=214&h=142&m=5&simg=20221102110318022331c3c50610014394566.jpg)
2022.11.02 11:08
◆롯데하이마트, 'mom편한 하이드림'으로 워킹맘 응원 롯데하이마트가 오는 30일까지 워킹맘 응원을 위한 'mom편한 하이드림(Hi Dream!)'을 진행한다. 'mom편한 하이드림'은 다양한 테마의 사연을 응모 받아 가정에 꼭 필요한 가전제품을 선물하는 사회공헌활동이다. 이번에는 워킹맘을 응원하는 자녀의 사연을 모집한다. 참여를 원하는 사람은 엄마를 응원하는 사연을 작성해 롯데 CSV 홈페이지 참여하기 코너에 있는 ‘롯데 릴레이 프로젝트’에 응모하면 된다. 심사를 거쳐 선정된 세 가정에는 세탁기, 식기세척기, 청소기 등 집안일을 돕는 가전을 지원한다. 결과는 12월 중 개별 발표한다. ◆GS리테일, 최대 30% 할인하는
2022.08.30 18:23
"아이를 키우는 워킹맘 직원이 애국자" 이재용 삼성전자 부회장이 워킹맘 직원들과 만나 고충을 들으며 사기를 북돋웠다. 삼성전자는 이 부회장이 30일 송파구 신천동에 있는 삼성SDS 잠실캠퍼스를 방문해 일과 육아를 병행하는 여성 직원들과 간담회를 했다고 밝혔다. 30~40대 워킹맘 직원 10명이 참석했으며 나이는 80년생부터 92년생까지, 직급은 CL2 ~ CL4까지 폭넓게 모였다. 직원들은 사내 어린이집, 재택근무 제도가 일과 육아를 병행하는 데 큰 도움이 되고 있다며 회사에 감사의 뜻을 표했다. 이 부회장은 아직 신종 코로나 바이러스 감염증(코로나19) 상황이니 건강을 위해 필요하다며 손소독제 통을 한 사람씩 나
2022.08.30 15:37
"유능한 여성 인재가 능력을 충분히 발휘해 차세대 리더로 성장하고, 롤모델이 될 수 있는 조직문화를 함께 만들어가자." 이재용 삼성전자 부회장은 지난 2020년 8월 삼성전자 수원사업장에서 워킹맘 직원들과 간담회를 하고 제도 혁신을 주문하며 이처럼 말했다. 이어 이재용 부회장은 올해도 여성 인재에 대한 중요성을 강조하며 여성 직원들과의 소통을 강화했다. 삼성전자는 이 부회장이 30일 송파구 신천동에 위치한 삼성SDS 잠실캠퍼스를 방문해 경영진과 중장기 사업 전략을 논의하고, 일과 육아를 병행하는 여성 직원들과 간담회를 했다고 밝혔다. 이재용 부회장이 삼성SDS 잠실캠퍼스를 찾은 것은 이번이 처음이다. 이재용
2021.03.31 06:48
코로나19로 유치원 휴원이 잦아지고, 초·중·고교의 원격수업이 길어지면서 일과 육아를 병행하는 워킹맘·대디 가운데 상당수가 일과 육아를 병행하는 데 대한 부담이 심해진 것으로 나타났다. 30일 구인구직 매칭플랫폼 사람인에 따르면 일과 육아를 병행하는 직장인 361명을 대상으로 '코로나 시대의 일과 육아 병행'에 관해 조사한 결과, 86.1%가 부담이 커졌다고 응답했다.그 이유는 '휴원과 원격수업이 장기화돼서'가 55.9%(복수응답)를 차지했다. '온라인 수업으로 인해 학습 지도가 어려워서' 32.5%, '갑작스러운 돌봄 공백이 잦아져서' 32.2%, '돌봄을 위한 연차 사용 등으로 회사에 눈치가 보여서' 29.9%, '아이 돌보미를 구하기 어려
2021.03.18 05:28
일과 양육을 병행하는 ‘워킹맘’ 가운데 91%가 퇴사를 고민한 적이 있으며, 이들 중 절반은 실제로 퇴사한 경험이 있는 것으로 나타났다.벼룩시장구인구직이 18일 고등학생 이하 자녀를 둔 여성 직장인 942명을 대상으로 설문한 결과, 응답자의 91.3%가 출산, 육아 때문에 퇴사를 고민한 적이 있다'고 응답했다.퇴사를 고민한 적이 있다고 밝힌 응답자의 45.6%는 그 이유로 ‘일·육아 병행이 힘들어서’를 꼽았다. 또 ▲아이와 함께하는 시간이 부족해서 23.5% ▲육아휴직을 사용할 수 없어서 9.8% ▲자녀가 초등학교에 입학하게 돼서 7.7% ▲자녀 교육에 더 신경 써야 할 것 같아서 6.3% 등으로 조사됐다. 퇴사를 고민한 적이 있다는 응답자의
2020.12.22 14:29
최태원(60) SK그룹 회장이 SK그룹에 20~30년 몸담은 직원들을 초대해 직접 요리한 수원식 육개장을 대접하고 직원들과 소통해 눈길을 끌고 있다. 특히 최 회장은 여성 리더와 워킹맘으로부터 업무, 육아 등에서 오는 다양한 고충을 듣고 격려하는 등 적극적인 소통 행보를 이어가고 있다.SK그룹은 22일 동영상 매체 유튜브에 최 회장이 직접 출현한 ‘행복정담 SK와 인생’이라는 영상을 공개했다.최 회장은 ‘행복정담 SK와 인생’이라는 제목에 걸맞게 SK에서 인생의 오랜 시간을 보낸 직원들에게 직접 수육을 썰어주고 수원식 육개장을 끓여줬다. 그는 또 그동안 SK와 함께 해준 것에 대한 감사함을 전했다. 이 영상은 지난달 말 신종 코로나바
2020.12.04 16:19
신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 확산 영향으로 18세 미만 자녀와 함께 사는 '워킹맘 취업자' 수가 1년 전보다 5.5% 감소한 것으로 나타났다. 4일 통계청이 발표한 '2020년 상반기 지역별 고용조사 자녀특성별 여성의 고용지표'에 따르면, 지난 4월 기준 18세 미만 자녀와 함께 사는 15∼54세 취업 여성은 267만2천명으로 1년 전보다 15만6천명(-5.5%) 감소했다. 이는 2016년 관련 통계가 집계된 이래 가장 큰 감소폭이다. 종사상 지위별로 보면 임금근로자가 전년 대비 12만명(-5.2%) 줄어든 217만명이었다. 이 중 임시·일용직은 50만7천명으로 1년 전보다 13만4천명(-20.8%) 급감했다. 자영업자 등 비임금근로자로 일하는
2020.12.04 12:00
코로나19의 확산으로 18세 미만 자녀와 함께 사는 여성 임금근로자가 역대 최대 폭으로 감소한 것으로 나타났다. 통계청이 4일 발표한 '상반기 지역별고용조사 자녀특성별 여성의 고용지표'에 따르면 올해 4월 현재 18세 미만 자녀와 함께 사는 15~54세 취업여성은 267만2000명으로 전년보다 15만6000명 감소했다. 이는 2016년 통계가 작성된 이래 가장 크게 감소한 것이다.특히 30대가 10만7000명, 40대 2만8000명 등 30∼40대의 취업자 수 감소가 두드러졌다. 결혼을 미루는 사회적 추세에 따라 30~40대 기혼여성이 줄어들면서 '워킹맘'도 따라서 감소했다. 18세 미만 자녀를 둔 여성의 경제활동참가율은 56.8%로 전년보다 1.6%포인트 하락했다
2020.06.29 11:06
KB생명보험은 아이돌봄 연결플랫폼 ‘맘시터’의 운영업체인 ㈜맘편한세상과 워킹맘 대상 차별화된 서비스를 제공하기 위한 전략적 업무제휴 협약(MOU)을 체결했다고 29일 밝혔다.협약식은 허정수 KB생명 대표와 정지예 ㈜맘편한세상 대표를 비롯한 관련 임직원들이 참석한 가운데 열렸다. 이날 체결된 MOU는 맘시터 서비스와 콘텐츠를 적극 활용해 양사의 플랫폼을 더욱 활성화시키는 데에 목적이 있다.‘맘시터’는 웹사이트를 통해 원하는 지역과 조건으로 부모회원과 아이돌보미(시터회원)를 찾을 수 있도록 연결해주는 플랫폼이다. 이 플랫폼은 전국 65만 회원이 이용하고 있으며, 아이돌보미의 프로필과 후기, 인증정보 등을 제공해 부모들
2020.01.31 11:27
CJ헬스케어(대표 강석희)는 지난 30일 서울 중구 본사에서 직장생활과 육아를 병행하는 워킹맘 임직원을 위한 '워킹맘, 러브 마이 셀프 데이' 행사를 개최했다고 밝혔다.이번 행사는 CJ헬스케어가 지난해 시작한 '꿈의 직장 만들기 프로젝트'의 일환으로 마련됐다. 업무와 육아에 지친 워킹맘들이 잠깐의 휴식으로 스스로를 챙기고 건강하게 일과 삶을 병행할 수 있도록 응원하는 자리였다. 행사에 참여한 워킹맘 임직원들은 직장생활과 육아에서 느끼는 서로의 고충을 얘기하는 시간을 보낸 후 나무 도마 제작 클래스를 진행하며 재충전하는 기회를 가졌다. CJ헬스케어 관계자는 "CJ헬스케어는 현재 '임직원들이 신나고 즐겁게 일할 수 있는 회사
2019.12.08 08:05
이른바 '워킹맘' 가운데 95%가 퇴사를 고민한 적 있는 것으로 나타났다. 8일 KB금융경영연구소가 고등학생 이하의 자녀를 둔 여성 2000명을 대상으로 조사, 발표한 '2019 한국 워킹맘 보고서'에 따르면, 워킹맘의 95%는 퇴사를 고민한 경험이 있다고 밝혔다.퇴사나 이직을 고민했던 시기는 자녀가 초등학교에 입학했을 때로 나타났다.그러나 응답자의 75.1%는 '현재 다니는 직장에서 계속 일할 계획'이라고 했다.희망하는 근무 기간은 '10년 이상'이 39.4%, '5년 미만'이라는 응답은 35.4%로 조사됐다. 한편 워킹맘이 본인을 위해 쓰는 여유시간은 하루 24시간 중 평균 1시간 51분에 불과했다. 본인을 위한 여유시간이 '3시간 이상'이라는 워킹맘
2019.12.06 12:24
직장에 다니며 아이를 키우는 '워킹맘' 가운데 임시·일용직 비중이 30%에 육박하는 것으로 나타났다.6일 통계청의 '자녀별 여성의 고용지표'에 따르면 18세 미만 자녀와 함께 사는 15~54세 취업 여성은 지난 4월 현재 282만7000으로 이 가운데 임금근로자는 229만 명이었다.임금근로자 가운데 임시·일용근로자는 64만1000명으로, 임금근로자의 28%를 차지했다.17세 미만 자녀와 함께 사는 취업 여성의 주당 평균 취업시간은 36.6시간으로 1년 전보다 0.6시간 줄어들었다.주 52시간제 시행 등의 영향으로 주당 평균 취업시간이 전반적으로 줄어든 경향이 있는 데다가 워킹맘 가운데 상당수가 임시·일용직으로 재취업했기 때문으로 분석됐다.임금![[마켓 열전] “워킹맘을 응원합니다”…한샘, ‘나는 엄마입니다’ 2탄 진행](https://nimage.g-enews.com/phpwas/restmb_setimgmake.php?w=214&h=142&m=5&simg=2019100115073004541aca1a8c21a210178107185.jpg)
2019.10.03 05:35
종합 홈 인테리어 전문기업 ㈜한샘(대표 최양하)이 ‘세상의 모든 엄마’를 응원하는 인식개선 감동 캠페인 두 번째 편을 선보여 눈길을 끌고 있다. 한샘은 세상 모든 엄마를 응원하기 위한 2019년 연간 캠페인 ‘나는 엄마입니다’ 시리즈 2탄인 ‘워킹맘’ 편을 1일 공개했다고 밝혔다. 워킹맘 편은 일과 양육 사이에서 고민하고 이를 이겨내는 당당한 엄마의 모습을 담았다. 열이 나는 아이를 어린이 집에 등원시키고 무거운 마음으로 출근한 뒤 결국 동료들에게 미안한 마음을 안고 일찍 퇴근하는 엄마와 손주를 대신 돌봐주다 잠이 든 할머니의 모습에 다시 마음이 무거워지는 엄마의 모습 등을 담담하게 그려냈다. 이어![[뉴스人] BNP파리바 카디프생명 워킹맘 3인방, 여성이 일하기 좋은 직장에 대해 말하다](https://nimage.g-enews.com/phpwas/restmb_setimgmake.php?w=214&h=142&m=5&simg=2018121012470800809fd4d2b07dc21814417651.jpg)
2018.12.12 08:00
최근 통계청 '상반기 지역별 고용노동조사 자녀별 여성의 고용지표’ 자료에 따르면 18세 미만 자녀와 함께 사는 취업 여성의 절반 가까이는 월 200만원 이하의 임금을 받고있다. 지난 4월 기준 15세부터 54세 이하 기혼 여성 중 18세 미만 자녀와 함께 사는 여성은 506만3000명(56.2%)였다. 이 중 100만원 미만의 월급을 받는 여성은 11.5%였으며 100만원 이상 200만원 미만이 37.6%였다. 국내 49.1%의 워킹맘이 월 200만원도 받지 못한 채 생계를 꾸리고 있는 것이다.국내 '워킹맘'의 입지는 점점 좁아지고 있는 가운데 최근 BNP파리바 카디프생명은 여성 직원의 일과 삶의 균형을 적극 독려해 문화체육관광부로부터 '여가친화기업' 재인증을 받1
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![[미·이란 전쟁] 파월 “이란발 유가 급등, 미국 인플레 자극”…금리 인하 기대 후퇴](https://nimage.g-enews.com/phpwas/restmb_setimgmake.php?w=300&h=192&m=1&simg=20260319073717017469a1f30943117511616074.jpg)
