신입사원이라도 절대로 하면 안 되는 치명적인 실수는?

신입사원이라도 절대 해서는 안 되는 치명적인 실수는 근태, 복장 등 기본적 예의 실수인 것으로 조사됐다.
구인구직 매칭플랫폼 사람인이 28일 직장인 1529명을 대상으로 ‘신입사원이라도 절대 해서는 안 되는 치명적인 실수’를 조사한 결과, 근태∙복장 등 기본적 예의 실수가 31.9%(복수응답)를 차지한 것으로 나타났다.

상사 뒷담화 등 말실수 28.2%, 업무 중 과도한 딴짓 27.5%, 분위기 파악 못하는 행동이나 발언 23.2%, 지시와 다른 방향으로 업무 진행 17.3%, 회식 등 술자리에서의 행동이나 말실수 16.2%, 보고할 때 은어 사용 등 언어 사용 실수 13.4% 등이었다.

신입사원이라는 이유로 실수를 눈감아 줄 수 있는 기간은 입사 후 평균 5개월까지로 집계됐다.

‘3개월’ 43.2%, ‘6개월’ 27.5%, ‘2개월’ 7.8%, ‘1개월 이하’ 6.5% 등으로 나타났다.

신입사원들이 가장 자주 하는 실수는 ‘지시와 다른 방향으로 업무 진행’(32.1%)을 첫 번째로 꼽았다.

‘분위기 파악 못하는 행동이나 발언을 함’(10.9%), ‘전화 응대 실수’(10.9%), ‘첨부파일을 빠트리는 등 이메일 실수’(10.8%), ‘근태, 복장 등 기본적 예의 실수’(9.9%), ‘직급을 잘못 부르는 등 호칭 실수’(7.1%) 등의 순으로 응답했다.

이정선 글로벌이코노믹 기자 bellykim@daum.net